Helpers BR - Recrutamento ABERTO!

Durante o pouco tempo que fiquei dentro da equipe eu mesmo percebi o quão focados todos são ali dentro, sempre dividindo tarefas e tentando dar o seu melhor na equipe. Claro que nem sempre foi tão fácil assim, quem estava na equipe/está sabe que todo mundo tem dificuldades e as vezes alguma discussão ou dificuldade acaba acontecendo. Mas eu posso afirmar que todos ali dentro, pelo menos na época que eu estava trabalharam muito e empenharam muito para trazer informações e ajudar os outros, porque esse é o intuito da equipe. Assim como o Ork falou, eu garanto que todos ali dentro se esforçam e quem já passou se esforçou muito para ajudar os outros, eu mesmo sou um exemplo disso porque eu entrei na equipe durante uma época que eu estava com falta de tempo e mesmo assim me esforcei ao máximo para permanecer, mas infelizmente chegou um ponto que eu não consegui conciliar tempo entre vida real x problemas x e a equipe. Eu concordo sim que há muita dificuldade de comunicação entre os helpers e a comunidade, mas posso dizer que desde que coloquei os pés lá dentro, todo mundo trabalha com seriedade e tenta ao máximo trazer ideias novas e soluções para melhorar a comunicação. E toda crítica é bem-vinda sempre, mas galera cuidado para não se tornar uma via de ataque passivo-agressivo. O intuito da equipe é ajudar, e realmente, aqueles que estão ali estão tentando se empenhar ao máximo. Não dá pra ser 100% forte na vida, então é normal em algum momento ou não haver momentos de fraqueza, e isso se aplica a equipes também, mas isso não é motivo pra sair chutando o pau da barraca, porque no meu ver, isso além de trazer prejuízo pode acabar por um efeito dominó fazendo com que o propósito da equipe ou as pessoas que estão se empenhando lá dentro, de desistir e deixar a situação mais crítica. Então eu acredito que devemos nos colocar no lugar das pessoas lá de dentro também, porque além de estarem tentando ajudar todo mundo, eles também são pessoas, então não se esqueçam disso, vocês comunidade e vocês helpers também, porque o que eu não quero ver, é essa equipe maravilhosa com uma iniciativa maravilhosa se perdendo por causa de bagunça ou enfim, vocês entenderam.

Parabéns por tudo que fazem e espero de verdade que melhorem em todos os aspectos que eu sei que vocês lutam pra melhorar, vocês arrasam muito e espero só o sucesso de vocês!

#743

[Modéré par Daisy, raison : Comentário desnecessário.]

#744

Vou fazer um desabafo sobre a minha saída dos helpers e também falar sobre um problema extremamente recorrente e que todas as equipes acabam tendo. Inatividade.

Quando entrei para equipe dos helpers ano passado, nós erámos em no máximo 6 pessoas e o impacto disso dentro do jogo vocês já devem imaginar, conseguíamos ficar geralmente eu e mais uma ou duas pessoas no máximo online tirando dúvidas. Nós votamos inúmeros formulários, fizemos diversas entrevistas e a equipe começou a crescer outra vez. O problema é que ela não crescia conforme o esperado, porque ao invés de aumentar o número de pessoas ativas acontecia exatamente o contrário, quanto mais nós contratávamos mais inativos nós tínhamos na equipe. O peso dos membros inativos sem justificativa castigava demais aqueles que passavam o dia online dando tudo de si no /chat help ou tirando dúvidas pelas salas, discord, fórum e afins. E isso era triste, exaustivo, e extremamente desanimador.

Eu sempre dei e vou dar meu máximo em qualquer coisa que eu faça e, não foi diferente durante o período que atuei como helper. Eu conversava com a liderança, eu fazia sugestões, eu ia atrás, eu buscava conteúdo, eu fazia tudo que eu podia. Eu tomava a frente pra fazer o que fosse necessário pra erguer a equipe e trazer visibilidade pra mesma, mas uma hora essa falta de sentar conversar e tomar uma atitude começou a desgastar. Quem trabalhou comigo sabe o quão perfeccionista eu sou, sabe que eu abria mão de tudo que eu estivesse fazendo pra ajudar quem precisasse de mim.

Vocês que eram inativos não venham com história agora de que “eu fazia trabalho interno”, por favor, chega. Eu sempre me perguntava qual era a real intenção de alguém entrar pra equipe se não tinha ao menos 1h do dia pra se dedicar ao projeto e ajudar as pessoas. Quando se trata de equipe e “status” a real intenção de fazer parte de uma equipe é deturpada, vocês estavam lá pra ajudar mesmo ou fazer amigos? Estavam lá pra ajudar as pessoas ou ficar batendo papo no discord enquanto 2,3 estavam lá no jogo e no fórum tomando porrada todo dia porque o resto da equipe nunca estava disponível?

Umas das sugestões que eu levei a liderança foi ter a atividade de cada helper ao lado do seu nick no nosso tópico, assim nós íamos diminuir o peso nas costas daqueles que faziam sua parte e estavam ali todos os dias, mas acho que a sugestão não foi boa o suficiente ou não quiseram mesmo me ouvir. Eu me sentia extremamente chata por sempre ser quem batia na tecla pra gente mudar algo na equipe, comentei isso com diversas pessoas, mas eu era assim porque meu maior desejo era que nós conseguíssemos ajudar a comunidade mais e mais, eu nunca ficava satisfeita porque eu sabia que os membros ativos da época eram suficientes pra levantar a equipe, nós tínhamos potencial, infelizmente ele não foi usado da melhor forma.

Vou me poupar de falar sobre as polêmicas que se deram na época das eleições e que só ajudaram a afundar a imagem que nós estávamos tentando reconstruir, tudo isso porque as pessoas não conseguem deixar de pensar apenas em si mesmas e esquecem que ao fazer parte de uma equipe elas não estão lidando apenas com a sua imagem e sim com a imagem de cada um que faz e fez parte daquela equipe.

Meu desejo é que vocês consigam se reerguer, consigam encontrar uma maneira de se comunicar e tomar decisões melhores em conjunto, vocês tem potencial e esse projeto deveria ser mais do que só fazer parte de uma equipe pra qualquer um que venha a fazer parte dos Helpers. Ajudar não é sobre status, não é sobre reconhecimento, ajudar é sobre fortalecer a comunidade, é sobre manter vivo o jogo, é sobre tirar um sorriso de alguém do outro lado da tela apenas por ensinar ou tirar uma duvida básica... Não percam o foco.

E aos futuros helpers, não se prestem ao papel de entrar em uma equipe se vocês não tiverem a real intenção de se dedicar a ajudar os outros. Ajudar é algo que exige paciência, maturidade e principalmente desejo de fazer bem ao próximo.

http://media.tumblr.com/tumblr_lkl6vh7giB1qfamg6.gif

http://media.tumblr.com/tumblr_lm6pryCe8x1qfoi4t.gif

#745

Smokepurpp & Bloom

Smokepurpp, a atividade da equipe no fórum é bem mais visível do que no próprio jogo. Atualmente, há atualizações dos tópicos de eventos; criação de guias em conjuntura com os jornalistas - um projeto da própria equipe de helpers -, já aconteceram diversos eventos organizados por nós etc. A nossa "falta de comunicação" foi algo que não consegui interpretar mas se isso se dá ao fato de que não estamos sempre em todas as seções, tópicos etc, conversando nos tópicos de bate-papos como uma família unida, esse não é o propósito da equipe. Encorajamos você a ler ou reler o tópico e tentar obter uma melhor perspectiva.

Bloom, do começo da sua crítica até o final, só me transpareceu que você tenha vindo comentar não como forma construtiva, mas sim pregando um caráter de ódio. Toda história tem dois lados assim como uma equipe pode ter duas perspectivas de quem algum dia a compôs, fazendo com que ambos os comentários de jogadores que chegaram a participar do projeto, tenham o mesmo peso, mas que, infelizmente (ou felizmente), esse peso pode pegar um pouco mais do lado de alguém se o objetivo principal da pessoa for difamar, mentir, criticar e não procurar um meio no qual a equipe possa se fortalecer e futuramente, melhorar. Em relação às "chantagens", isso só prova a imaturidade enrustida ainda em ti, favorecendo ainda mais o discurso de ódio. Nossos privados são completamente bem-vindos caso queira tratar sobre algum assunto que "não possa" aqui.

//

Montesquieu, Bortverde, Ork & Sollyun

Montesquieu a dit :
sdds helpers e parabéns a todos vcs que continuam na equipe vcs arrasam mores xx

Bortverde a dit :
No mais, boa sorte com o trabalho de vocês!

Ork a dit :
Durante meu tempo como helper, eu vi todo o esforço dos helpers em si e de seus chefes de comunidades (inclusive internacional) para manter o time vivo e ativo. É muito triste saber que por falta de suporte - como citado anteriormente por alguém aqui no tópico - a equipe esteja se enfraquecendo. Eu acho que críticas sempre são bem-vindas, entretanto, aqui está virando uma lavação de roupa sujas tudo bem q eu amo um barraco, mas né e eu garanto que só quem esteve lá dentro sabe o esforço que fazem pela equipe e vou defendê-los sim!
Eu sempre almejei entrar para o helpers e quando o fiz fiquei triste com algumas coisas, como o caso do bot não poder ter sido utilizado, por exemplo. Era ele quem tinha o maior contato com os jogadores e os helpers a partir de suas ferramentas... Enfim, desejo força para vocês que ainda estão por aqui! Arrasam muuuuuito!!!!!!

Sollyun a dit :
Durante o pouco tempo que fiquei dentro da equipe eu mesmo percebi o quão focados todos são ali dentro, sempre dividindo tarefas e tentando dar o seu melhor na equipe. Claro que nem sempre foi tão fácil assim, quem estava na equipe/está sabe que todo mundo tem dificuldades e as vezes alguma discussão ou dificuldade acaba acontecendo. Mas eu posso afirmar que todos ali dentro, pelo menos na época que eu estava trabalharam muito e empenharam muito para trazer informações e ajudar os outros, porque esse é o intuito da equipe. Assim como o Ork falou, eu garanto que todos ali dentro se esforçam e quem já passou se esforçou muito para ajudar os outros, eu mesmo sou um exemplo disso porque eu entrei na equipe durante uma época que eu estava com falta de tempo e mesmo assim me esforcei ao máximo para permanecer, mas infelizmente chegou um ponto que eu não consegui conciliar tempo entre vida real x problemas x e a equipe. Eu concordo sim que há muita dificuldade de comunicação entre os helpers e a comunidade, mas posso dizer que desde que coloquei os pés lá dentro, todo mundo trabalha com seriedade e tenta ao máximo trazer ideias novas e soluções para melhorar a comunicação. E toda crítica é bem-vinda sempre, mas galera cuidado para não se tornar uma via de ataque passivo-agressivo. O intuito da equipe é ajudar, e realmente, aqueles que estão ali estão tentando se empenhar ao máximo. Não dá pra ser 100% forte na vida, então é normal em algum momento ou não haver momentos de fraqueza, e isso se aplica a equipes também, mas isso não é motivo pra sair chutando o pau da barraca, porque no meu ver, isso além de trazer prejuízo pode acabar por um efeito dominó fazendo com que o propósito da equipe ou as pessoas que estão se empenhando lá dentro, de desistir e deixar a situação mais crítica. Então eu acredito que devemos nos colocar no lugar das pessoas lá de dentro também, porque além de estarem tentando ajudar todo mundo, eles também são pessoas, então não se esqueçam disso, vocês comunidade e vocês helpers também, porque o que eu não quero ver, é essa equipe maravilhosa com uma iniciativa maravilhosa se perdendo por causa de bagunça ou enfim, vocês entenderam.
Parabéns por tudo que fazem e espero de verdade que melhorem em todos os aspectos que eu sei que vocês lutam pra melhorar, vocês arrasam muito e espero só o sucesso de vocês!

É bastante satisfatório ler comentários assim, da mesma forma que também temos satisfação em ler àqueles que têm como objetivo agregar algo na equipe - como as críticas construtivas -. O maior problema de manter uma equipe ativa há tantos anos, é que não somos máquinas com inteligências artificiais calculadas pra fazer o mais perfeito das coisas. No final das contas, acabamos sendo só um grupo nobre que refuta possibilidades para tornar o jogo melhor mas que sejamos reconhecidos por isso. Falando mais por mim e não pela equipe, me sinto frustrado mas com a certeza de que eu não esteja sozinho nessa. Pela equipe, peço perdão pra quem chegou a fazer parte do projeto e não se sentiu como deveria; dou a minha palavra - tendo importância ou não -, de que você pode ter chegado em uma época difícil mas que ainda mantemos o foco e a sinergia aqui dentro, juro que tentamos buscar o máximo de subterfúgios pra continuar.

Em consonância, aos que tentaram fazer parte da equipe e eventualmente não conseguiram, temos exemplos de que jogadores já tentaram inúmeras vezes - e a cada tentativa, melhorava mais em relação ao feedback que dávamos -, e conseguiram entrar. Se alguém pensa em fazer parte dessa causa notavelmente insigne, se alguém que queira tanto provar que pode ser algo a somar na equipe e que tenha capacidade de melhorar como jogador, tente.

#746

Vou aproveitar o momento e falar algumas coisas sobre o time.

Eu conheci os helpers em 2012 e sempre admirei o projeto. Depois de algumas tentativas e insistência de uma amiga em particular, consegui entrar pra equipe. A questão é que, depois que entrei, percebi que nem tudo é o que parece ser. Como a Ginnoca disse no texto dela, alguns membros ficavam sobrecarregados e sempre tinham alguns que se esforçavam demais pra levantar a equipe. Inclusive, eu não tiro os créditos do Sufp por tentar levantar a equipe sempre, mas o grande problema não é a atividade dos membros, e sim a falta de comunicação entre a própria equipe.

A conversa existia, mas não como uma equipe. Não existia equipe nas decisões. Os líderes decidiam algo e nós tínhamos que acatar o que era dito e é isso aí. Antes que venham dizer que isso não existe, por favor, lembrem do caso das eleições. Nós tentamos conversar sobre isso em equipe e isso não aconteceu. Nós tivemos que aceitar a decisão de vocês e pronto, não se falava mais nisso. E isso desgasta, de verdade.

Eu tinha pedido pra sair, daí um amigo veio conversar comigo e pediu pra eu ficar, e o fiz. Esperei pra ver se a maneira como a liderança lidava com os membros mudava, e não houve mudança. Depois de conversar muito com a Ginnoca, nós decidimos sair por estes motivos e pelos motivos que ela deixou no texto dela.

Eu acredito sim que a equipe ainda tenha a capacidade de crescer, mesmo com toda a dificuldade de não ter ferramentas o suficiente para isso. Acredito que essa mudança deve começar de dentro. Do topo. Conversem com os membros, deixem eles participarem das decisões da liderança. Afinal, vocês são líderes ou apenas chefes?

Me chateia também ver como vocês lidaram com a questão do bot do Bolo. Afinal, da mesma forma que vocês, ele quer ajudar a comunidade. Fazer parte de uma equipe (que, ainda se fosse oficial) não os torna melhores que ninguém. E convenhamos, expor ele da forma que aconteceu na página passada foi no mínimo ridículo, mesmo que não tenha sido por alguém que faz parte da equipe atual.

Não esqueçam o motivo pelo o qual projeto foi criado: ajudar a comunidade. Não deixem um nome subir à cabeça. Não trate com indiferença àqueles que, assim como vocês, ajuda a comunidade, isso só faz a imagem da equipe decair.

No mais, bom trabalho pra vocês.

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#747

feedback ♥

Ginnoca a dit :
Vou fazer um desabafo sobre a minha saída dos helpers e também falar sobre um problema extremamente recorrente e que todas as equipes acabam tendo. Inatividade.

Quando entrei para equipe dos helpers ano passado, nós erámos em no máximo 6 pessoas e o impacto disso dentro do jogo vocês já devem imaginar, conseguíamos ficar geralmente eu e mais uma ou duas pessoas no máximo online tirando dúvidas. Nós votamos inúmeros formulários, fizemos diversas entrevistas e a equipe começou a crescer outra vez. O problema é que ela não crescia conforme o esperado, porque ao invés de aumentar o número de pessoas ativas acontecia exatamente o contrário, quanto mais nós contratávamos mais inativos nós tínhamos na equipe. O peso dos membros inativos sem justificativa castigava demais aqueles que passavam o dia online dando tudo de si no /chat help ou tirando dúvidas pelas salas, discord, fórum e afins. E isso era triste, exaustivo, e extremamente desanimador.

Eu sempre dei e vou dar meu máximo em qualquer coisa que eu faça e, não foi diferente durante o período que atuei como helper. Eu conversava com a liderança, eu fazia sugestões, eu ia atrás, eu buscava conteúdo, eu fazia tudo que eu podia. Eu tomava a frente pra fazer o que fosse necessário pra erguer a equipe e trazer visibilidade pra mesma, mas uma hora essa falta de sentar conversar e tomar uma atitude começou a desgastar. Quem trabalhou comigo sabe o quão perfeccionista eu sou, sabe que eu abria mão de tudo que eu estivesse fazendo pra ajudar quem precisasse de mim.

Vocês que eram inativos não venham com história agora de que “eu fazia trabalho interno”, por favor, chega. Eu sempre me perguntava qual era a real intenção de alguém entrar pra equipe se não tinha ao menos 1h do dia pra se dedicar ao projeto e ajudar as pessoas. Quando se trata de equipe e “status” a real intenção de fazer parte de uma equipe é deturpada, vocês estavam lá pra ajudar mesmo ou fazer amigos? Estavam lá pra ajudar as pessoas ou ficar batendo papo no discord enquanto 2,3 estavam lá no jogo e no fórum tomando porrada todo dia porque o resto da equipe nunca estava disponível?

Umas das sugestões que eu levei a liderança foi ter a atividade de cada helper ao lado do seu nick no nosso tópico, assim nós íamos diminuir o peso nas costas daqueles que faziam sua parte e estavam ali todos os dias, mas acho que a sugestão não foi boa o suficiente ou não quiseram mesmo me ouvir. Eu me sentia extremamente chata por sempre ser quem batia na tecla pra gente mudar algo na equipe, comentei isso com diversas pessoas, mas eu era assim porque meu maior desejo era que nós conseguíssemos ajudar a comunidade mais e mais, eu nunca ficava satisfeita porque eu sabia que os membros ativos da época eram suficientes pra levantar a equipe, nós tínhamos potencial, infelizmente ele não foi usado da melhor forma.

Vou me poupar de falar sobre as polêmicas que se deram na época das eleições e que só ajudaram a afundar a imagem que nós estávamos tentando reconstruir, tudo isso porque as pessoas não conseguem deixar de pensar apenas em si mesmas e esquecem que ao fazer parte de uma equipe elas não estão lidando apenas com a sua imagem e sim com a imagem de cada um que faz e fez parte daquela equipe.

Meu desejo é que vocês consigam se reerguer, consigam encontrar uma maneira de se comunicar e tomar decisões melhores em conjunto, vocês tem potencial e esse projeto deveria ser mais do que só fazer parte de uma equipe pra qualquer um que venha a fazer parte dos Helpers. Ajudar não é sobre status, não é sobre reconhecimento, ajudar é sobre fortalecer a comunidade, é sobre manter vivo o jogo, é sobre tirar um sorriso de alguém do outro lado da tela apenas por ensinar ou tirar uma duvida básica... Não percam o foco.

E aos futuros helpers, não se prestem ao papel de entrar em uma equipe se vocês não tiverem a real intenção de se dedicar a ajudar os outros. Ajudar é algo que exige paciência, maturidade e principalmente desejo de fazer bem ao próximo.

Ginnoca, você e eu conversamos bastante sobre isso e sabe que eu estava te apoiando em seus pontos. Você chegou na equipe em uma época frustrante pra todos, mas bem mais pra quem era mais ativo ocupando o cargo - como você e alguns outros -. Eu não estava na liderança na época, pelo contrário, estava tendo um ano difícil por causa do vestibular e não tive a oportunidade de trabalhar de fato contigo. Como já dito por mim nas páginas anteriores, a atividade da equipe no geral é algo sim que possa ser melhorado e é justo que seja.

Em resumo, peço desculpas em nome da equipe pela sua experiência frustrante e agradecemos gigantescamente pelo retorno. De verdade, comentários assim só fazem o nosso trabalho melhorar e obrigado também pelo seu trabalho aqui dentro! <3

#748

É triste ver sua “passiva-agressividade”, Wolfy.
Mas ao mesmo tempo percebemos que estamos certos ao pensar o que pensamos de vocês.
Vocês mesmos (principalmente os líderes [wtf]) demonstram como é que os Helpers funcionam “internamente” (não foi isso que vocês citaram várias vezes para usarem como desculpa?!)... e não que eu não saiba, já que ainda ecoa na minha mente o quão ridículo foi a parceria “Bloom e HelpersBRtm” para construção daquele guia de Halloween. Mas tá tudo bem, vocês escolherem isso. Falta de comunicação, agressividade e ironia, e uma liderança duvidosa.
Fim da discussão, todos já entendemos.
E do fundo do coração: obrigado de verdade por terem se mostrado como são de verdade. Podem ter certeza que muitos por aqui levam à sério relatos como estes anteriores.

#749

Olá, Tini! Tudo bem?

Tini a dit :
Vou aproveitar o momento e falar algumas coisas sobre o time.

Eu conheci os helpers em 2012 e sempre admirei o projeto. Depois de algumas tentativas e insistência de uma amiga em particular, consegui entrar pra equipe. A questão é que, depois que entrei, percebi que nem tudo é o que parece ser. Como a Ginnoca disse no texto dela, alguns membros ficavam sobrecarregados e sempre tinham alguns que se esforçavam demais pra levantar a equipe. Inclusive, eu não tiro os créditos do Sufp por tentar levantar a equipe sempre, mas o grande problema não é a atividade dos membros, e sim a falta de comunicação entre a própria equipe.

A comunicação existe e caso ela deixe de existir, nós estaremos procurando saber qual o motivo da falta. Se um membro não participa das discussões da equipe, iremos saber o que está acontecendo. Isso já aconteceu muito, de um membro não gostar do coleguinha e não dialogar com os demais.
Isso está em constante trabalho, sempre estamos vendo esse tipo de problema.

Agradeço em particular pelo reconhecimento dito acima por você. ^^

Tini a dit :
A conversa existia, mas não como uma equipe. Não existia equipe nas decisões. Os líderes decidiam algo e nós tínhamos que acatar o que era dito e é isso aí. Antes que venham dizer que isso não existe, por favor, lembrem do caso das eleições. Nós tentamos conversar sobre isso em equipe e isso não aconteceu. Nós tivemos que aceitar a decisão de vocês e pronto, não se falava mais nisso. E isso desgasta, de verdade.

Eu não concordo com você em relação a isso. Sempre que nós líderes discutíamos algo, resolvíamos e decidíamos aplicar, nós perguntávamos a opinião dos Helpers e se eles estavam bem com a nossa decisão.
No caso das eleições, nós conversamos com o Helper em questão, porém foi um problema de comportamento que estava acontecendo com todos os Helpers e não apenas com um específico, então depois da nossa decisão, nós enviamos um texto para os Helpers falando sobre esta questão. Não sei se você se lembra do texto, mas foi enviado para todos os Helpers.

Ressaltando mais uma vez que nós nunca deixamos de perguntar a opinião dos Helpers sobre as nossas decisões.

Tini a dit :
Eu tinha pedido pra sair, daí um amigo veio conversar comigo e pediu pra eu ficar, e o fiz. Esperei pra ver se a maneira como a liderança lidava com os membros mudava, e não houve mudança. Depois de conversar muito com a Ginnoca, nós decidimos sair por estes motivos e pelos motivos que ela deixou no texto dela.

Liderar uma equipe não é fácil, existem pessoas diferentes e que pensam de modos diferentes. Então eu sempre estou em constante mudança, tentando aprender o máximo e aprender como agir diante dos Helpers. Sempre estou tentando melhorar. ^^

Tini a dit :
Eu acredito sim que a equipe ainda tenha a capacidade de crescer, mesmo com toda a dificuldade de não ter ferramentas o suficiente para isso. Acredito que essa mudança deve começar de dentro. Do topo. Conversem com os membros, deixem eles participarem das decisões da liderança. Afinal, vocês são líderes ou apenas chefes?

Nós somos líderes, mas isso não significa dizer que nós estamos acima dos Helpers ou somos melhores que eles! Como eu já disse acima, as decisões da liderança dependem da opinião dos Helpers. Nós não fazemos nada se eles não quiserem. Sempre estamos perguntando o que eles acham de acordo com cada decisão tomada.

Tini a dit :
Me chateia também ver como vocês lidaram com a questão do bot do Bolo. Afinal, da mesma forma que vocês, ele quer ajudar a comunidade. Fazer parte de uma equipe (que, ainda se fosse oficial) não os torna melhores que ninguém. E convenhamos, expor ele da forma que aconteceu na página passada foi no mínimo ridículo, mesmo que não tenha sido por alguém que faz parte da equipe atual.

Não esqueçam o motivo pelo o qual projeto foi criado: ajudar a comunidade. Não deixem um nome subir à cabeça. Não trate àqueles que, assim como vocês, ajuda a comunidade com indiferença, isso só faz a imagem da equipe decair.

Ninguém disse que somos melhores que ninguém, qualquer um pode ajudar, Tini. Não tratamos ninguém diferente, isso não existe.

Agradecemos por toda a parte construtiva que você disse no texto, de verdade. Sobre o bot, já dissemos o que tínhamos para falar, não é algo a ser encarado por nós. Não queremos nenhum tipo de problemas. =/
Ademais, ninguém aqui dentro expôs alguém em algum momento, tanto que ninguém que faz parte da equipe respondeu os comentários do Bolodefchoco, foi algo vindo de fora e acho que não merecemos carregar essa cruz.

Os demais feedbacks construtivos foram levados à equipe.
O feedback da Ginnoca foi levado à equipe e já está sendo trabalhado.

@Edit:

Oi! Tudo bem?

Bloom a dit :
É triste ver sua “passiva-agressividade”, Wolfy.
Mas ao mesmo tempo percebemos que estamos certos ao pensar o que pensamos de vocês.
Vocês mesmos (principalmente os líderes [wtf]) demonstram como é que os Helpers funcionam “internamente” (não foi isso que vocês citaram várias vezes para usarem como desculpa?!)... e não que eu não saiba, já que ainda ecoa na minha mente o quão ridículo foi a parceria “Bloom e HelpersBRtm” para construção daquele guia de Halloween. Mas tá tudo bem, vocês escolherem isso. Falta de comunicação, agressividade e ironia, e uma liderança duvidosa.
Fim da discussão, todos já entendemos.
E do fundo do coração: obrigado de verdade por terem se mostrado como são de verdade. Podem ter certeza que muitos por aqui levam à sério relatos como estes anteriores.

Eu não vi problemas nos comentários do Wolfyfoxy, se você tiver algo contra, por favor, me mandar ou reportar diretamente à equipe de Sentinelas o comentário e eles estarão cuidando desta parte.

Grato!

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#750

Concordo com muitas coisas que foram ditas, principalmente sobre a melhora da comunicação entre Helpers x Liderança, excepcionalmente quando o assunto necessita ser tratado internamente. A equipe hoje é grande e com certeza capaz de fazer um belo trabalho que também já vinha sendo feito anteriormente. Mas realmente nem todos conseguem estar disponíveis em horários específicos e que divergem dos horários dos demais Helpers, até porque todos temos uma vida aqui fora e não só dentro do computador e esse é um grande dilema que todos criticam e às vezes é um pouco difícil de ser entendido. A equipe não está morta e muitos projetos são planejados durante o ano para que a comunidade tenha uma ligação maior com eles (os Helpers) e é claro, é um objetivo deles. Não adianta vir aqui no tópico para criticar a equipe, falando que ela está morta, parada e etc. se você não tem nada para acrescentar; enviando sugestões de novos eventos, novas ideias no geral para que a equipe possa crescer, por exemplo. Cada um sabe do objetivo do seu comentário, se a intenção é ajudar ou atacar! ;)

Bloom a dit :
Já que ainda ecoa na minha mente o quão ridículo foi a parceria “Bloom e HelpersBRtm” para construção daquele guia de Halloween. Mas tá tudo bem, vocês escolherem isso. Falta de comunicação, agressividade e ironia, e uma liderança duvidosa. E do fundo do coração: obrigado de verdade por terem se mostrado como são de verdade. Podem ter certeza que muitos por aqui levam à sério relatos como estes anteriores

Sobre isso, lembro muito bem dessa época, o caso todo ocorreu logo quando entrei. Você tinha feito um tópico sobre o evento de Halloween (que por sinal, era uma réplica em português do que foi anunciado pela administradora Streaxx) e os Helpers decidiram perguntar a você se por acaso gostaria de ter alguma parceria com a equipe, trabalhando em conjunto para criação de guias e ainda podendo se estender por mais um tempo. Você concordou com a ideia e seguimos, dividimos uma parte para cada um montar e tornarmos o guia completo sobre o evento, novamente você veio e soltou uma "piadinha" sobre o trabalho de um Helper, que ainda ofereceu para que você refizesse melhor do que o que estava ali, já pronto, dentre diversas outras coisas chatas que você disse internamente. Logo, quando foram ressaltar que o seu comportamento não tava sendo legal naquele ambiente, você resolveu sair por conta própria. Ninguém em nenhum momento te obrigou a sair da equipe, foi agressivo, grosso, ou até mal educado com você, até porque quem realmente está lá dentro sabe que esse tipo de atitude é repudiada. E as mensagens privadas para os líderes e demais Helpers estão sempre abertas para que você possa discutir sobre algum assunto que te chateou, ou alguém que não te tratou da forma como você esperava. Atualmente há 3 líderes e 10 helpers (excluindo os líderes), você pode enviar uma mensagem privada para algum deles, reclamando da atitude de X pessoa, deixando apenas essa X pessoa de fora e o assunto será debatido e a melhor escolha feita, há sim métodos eficientes para que você se queixe de algo que para você, não está bom.

Sobre as outras coisas que você disse acima, só quem esteve lá sabe como tudo funciona. Então não é porque você esteve junto a equipe em algum momento e não aceitou que tivesse que seguir regras, que precisa destilar ódio por algo que você não tem nem propriedade para falar como tudo funcionam e no máximo ficou sabendo de situações que contam por aí e nem sempre são verdades. Assim é fácil apontar o dedo para os "erros" dos outros e não ter a maturidade de olhar para o próprio umbigo e perceber os seus próprios erros também.

Despedida

Obrigado, galera! Vou sentir saudades... ♡

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#751

Greedy a dit :
Obrigado, galera! Vou sentir saudades... ♡

Um beijo em nome dos Helpers que também sentirão saudades. ♥

Feedback - Greedy

Greedy a dit :
Concordo com muitas coisas que foram ditas, principalmente sobre a melhora da comunicação entre Helpers x Liderança, excepcionalmente quando o assunto necessita ser tratado internamente. A equipe hoje é grande e com certeza capaz de fazer um belo trabalho que também já vinha sendo feito anteriormente. Mas realmente nem todos conseguem estar disponíveis em horários específicos e que divergem dos horários dos demais Helpers, até porque todos temos uma vida aqui fora e não só dentro do computador e esse é um grande dilema que todos criticam e às vezes é um pouco difícil de ser entendido. A equipe não está morta e muitos projetos são planejados durante o ano para que a comunidade tenha uma ligação maior com eles (os Helpers) e é claro, é um objetivo deles. Não adianta vir aqui no tópico para criticar a equipe, falando que ela está morta, parada e etc. se você não tem nada para acrescentar; enviando sugestões de novos eventos, novas ideias no geral para que a equipe possa crescer, por exemplo. Cada um sabe do objetivo do seu comentário, se a intenção é ajudar ou atacar! ;)
Bloom a dit :
Já que ainda ecoa na minha mente o quão ridículo foi a parceria “Bloom e HelpersBRtm” para construção daquele guia de Halloween. Mas tá tudo bem, vocês escolherem isso. Falta de comunicação, agressividade e ironia, e uma liderança duvidosa. E do fundo do coração: obrigado de verdade por terem se mostrado como são de verdade. Podem ter certeza que muitos por aqui levam à sério relatos como estes anteriores

Sobre isso, lembro muito bem dessa época, o caso todo ocorreu logo quando entrei. Você tinha feito um tópico sobre o evento de Halloween (que por sinal, era uma réplica em português do que foi anunciado pela administradora Streaxx) e os Helpers decidiram perguntar a você se por acaso gostaria de ter alguma parceria com a equipe, trabalhando em conjunto para criação de guias e ainda podendo se estender por mais um tempo. Você concordou com a ideia e seguimos, dividimos uma parte para cada um montar e tornarmos o guia completo sobre o evento, novamente você veio e soltou uma "piadinha" sobre o trabalho de um Helper, que ainda ofereceu para que você refizesse melhor do que o que estava ali, já pronto, dentre diversas outras coisas chatas que você disse internamente. Logo, quando foram ressaltar que o seu comportamento não tava sendo legal naquele ambiente, você resolveu sair por conta própria. Ninguém em nenhum momento te obrigou a sair da equipe, foi agressivo, grosso, ou até mal educado com você, até porque quem realmente está lá dentro sabe que esse tipo de atitude é repudiada. E as mensagens privadas para os líderes e demais Helpers estão sempre abertas para que você possa discutir sobre algum assunto que te chateou, ou alguém que não te tratou da forma como você esperava. Atualmente há 3 líderes e 10 helpers (excluindo os líderes), você pode enviar uma mensagem privada para algum deles, reclamando da atitude de X pessoa, deixando apenas essa X pessoa de fora e o assunto será debatido e a melhor escolha feita, há sim métodos eficientes para que você se queixe de algo que para você, não está bom.

Sobre as outras coisas que você disse acima, só quem esteve lá sabe como tudo funciona. Então não é porque você esteve junto a equipe em algum momento e não aceitou que tivesse que seguir regras, que precisa destilar ódio por algo que você não tem nem propriedade para falar como tudo funcionam e no máximo ficou sabendo de situações que contam por aí e nem sempre são verdades. Assim é fácil apontar o dedo para os "erros" dos outros e não ter a maturidade de olhar para o próprio umbigo e perceber os seus próprios erros também.

Ademais, levarei o feedback sobre a melhora da comunicação aos líderes.

Grato!

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#752

Greedy a dit :
Concordo com muitas coisas que foram ditas, principalmente sobre a melhora da comunicação entre Helpers x Liderança, excepcionalmente quando o assunto necessita ser tratado internamente. A equipe hoje é grande e com certeza capaz de fazer um belo trabalho que também já vinha sendo feito anteriormente. Mas realmente nem todos conseguem estar disponíveis em horários específicos e que divergem dos horários dos demais Helpers, até porque todos temos uma vida aqui fora e não só dentro do computador e esse é um grande dilema que todos criticam e às vezes é um pouco difícil de ser entendido. A equipe não está morta e muitos projetos são planejados durante o ano para que a comunidade tenha uma ligação maior com eles (os Helpers) e é claro, é um objetivo deles. Não adianta vir aqui no tópico para criticar a equipe, falando que ela está morta, parada e etc. se você não tem nada para acrescentar, enviando sugestões de novos eventos, novas ideias no geral para que a equipe possa crescer, por exemplo. Cada um sabe do objetivo do seu comentário, se a intenção é ajudar ou atacar! ;)
Bloom a dit :
Já que ainda ecoa na minha mente o quão ridículo foi a parceria “Bloom e HelpersBRtm” para construção daquele guia de Halloween. Mas tá tudo bem, vocês escolherem isso. Falta de comunicação, agressividade e ironia, e uma liderança duvidosa. E do fundo do coração: obrigado de verdade por terem se mostrado como são de verdade. Podem ter certeza que muitos por aqui levam à sério relatos como estes anteriores

Sobre isso, lembro muito bem dessa época, o caso todo ocorreu logo quando entrei. Você tinha feito um tópico sobre o evento de Halloween (que por sinal, era uma réplica em português do que foi anunciado pela administradora Streaxx) e os Helpers decidiram perguntar a você se por acaso gostaria de ter alguma parceria com a equipe, trabalhando em conjunto para criação de guias e ainda podendo se estender por mais um tempo. Você concordou com a ideia e seguimos, dividimos uma parte para cada um montar e tornarmos o guia completo sobre o evento, novamente você veio e soltou uma "piadinha" sobre o trabalho de um Helper, que ainda ofereceu para que você refizesse melhor do que o que estava ali, já pronto, dentre diversas outras coisas chatas que você disse internamente. Logo, quando foram ressaltar que o seu comportamento não tava sendo legal naquele ambiente, você resolveu sair por conta própria. Ninguém em nenhum momento te obrigou a sair da equipe, foi agressivo, grosso, ou até mal educado com você, até porque quem realmente está lá dentro sabe que esse tipo de atitude é repudiada. E as mensagens privadas para os líderes e demais Helpers estão sempre abertas para que você possa discutir sobre algum assunto que te chateou, ou alguém que não te tratou da forma como você esperava. Atualmente há 3 líderes e 10 helpers (excluindo os líderes), você pode enviar uma mensagem privada para algum deles, reclamando da atitude de X pessoa, deixando apenas essa X pessoa de fora e o assunto será debatido e a melhor escolha feita, há sim métodos eficientes para que você se queixe de algo que para você, não está bom.

Sobre as outras coisas que você disse acima, só quem esteve lá sabe como tudo funciona. Então não é porque você esteve junto a equipe em algum momento e não aceitou que tivesse que seguir regras, que precisa destilar ódio por algo que você não tem nem propriedade para falar como tudo funcionam e no máximo ficou sabendo de situações que contam por aí e nem sempre são verdades. Assim é fácil apontar o dedo para os "erros" dos outros e não ter a maturidade de olhar para o próprio umbigo e perceber os seus próprios erros também.
Despedida
Bapereira a dit :
Ai gente vou chorar :*(

Vou sentir sua falta aaaaaaaaafff

Seja feliz mon amour <3

Sollyun a dit :
Poxa que pena rafa :(
Só desejo sucesso na sua vida, viu?
Obrigado por tudo que fez pela comunidade, eu sei que você se esforçou pra caramba!

Backyardigans a dit :
poxa :/ uma grande perca. ♥

Supervisor a dit :
Tchauzinhooo Greedy, fez um ótimo trabalho!

Destroianos a dit :
Tchauzinho, obrigado por tudo.

Obrigado, galera! Vou sentir saudades... ♡

Nossa Greedy, pisou mana. Vou até desativar por uns dias. Mico, apenas pare.
Da mesma forma que você diz que eu não tenho propriedade para falar sobre a equipe (o que não faz sentido nenhum, já que se fosse assim, ninguém além dos próprios Helpers poderiam), eu posso dizer que você também não tem propriedade pra falar sobre o assunto. Você mesmo disse que tinha acabado de entrar...
É muito cômico ver você se empenhando num textão para meramente responder o ar, já que em nenhum dos meus posts aqui eu cito que alguém foi grosso ou antipático comigo (porque sim, foram, mas eu não citei porque pouco me importa baby).

Também não é hora de exclamar meu direitos, porque é de conhecimento geral que QUALQUER UM pode abrir uma MP seja com os Helpers qualquer outra equipe (oficial ou não) para resolver problemas e situações pessoais.
O fato de eu ter citado essa situação aqui sem detalhá-la é que os Helpers sabem ou ao menos deveriam saber tudo o que ocorreu, portanto não cabe à mim ter que explicar algo que teoricamente já era pra estar gravado na cabeça de vocês (não é assim que se evolui...? Se lembrando dos erros passados?!).

Porém agora que tu veio dar uma de Alice e só contar a sua versão da história (a verdadeira né? Kkkkkkkkkkkkkkkj), também vou me dar ao trabalho.

Relato

Meu tópico

Olá ratinhos! É com prazer que nosso querido Outubro chegou e com ele a época mais gostosa do ano se faz presente o...

Halloween!

INÍCIO

E esse ano temos muitas novidades! A Atelier801 está planejando um conceito novo de evento que consiste na valorização dos eventos LUA.
Isso deve ao fato de desde 2016 (Aventuras Semanais) nós nunca tivermos um evento realmente novo. Isso mudou com o último evento, pois não trazia um conceito totalmente diferente, mas foi o primeiro evento com história! Porém, para isso acontecer os administradores precisaram se empenhar muito, já que desenhar, escrever, traduzir e programar um evento inteiro COM HISTÓRIA é algo cansativo e difícil. Não significa que eles desistiram disso, mas acho que eles estão sendo maduros e sinceros conosco dizendo que nem sempre veremos algo incrivelmente novo na telinha do jogo, e que em compensação, vão valorizar mais o trabalho dos programadores, por exemplo.

LUA

A última atualização do LUA trouxeram mudanças na programação, novas funções e alguns bugs foram consertados. Mas isso é uma mudança interna que não interessa muito à quem não é programador, principalmente por não sabermos o que isso muda na prática, o que realmente importa é que a mudança também aconteceu externamente:

Melibellule a dit :
"[...] mas a grande novidade é que iremos deixar os eventos Lua subirem e oferecerem recompensas mais significativas. O time Lua se superou, e nós poderemos oferecer para vocês mais dois eventos divertidos que iremos apoiar oficialmente. [...]"

Com isso os programadores finalmente foram ouvidos e vão poder dar recompensas melhores em seus eventos, como medalhas e esferas de shaman, e não só títulos que são extremamente criticados pelo público de forma geral. Parabéns, @programadores, vocês merecem!! ♥

EVENTO OFICIAL by admins

Ao que parece o evento oficial de Halloween não terá muitas novidades em si, já que a Meli também disse que os mapas serão os mesmos. As novidades ficam por conta dos novos itens e pelo, novo pet de morcego e claro, novas recompensas (títulos, medalhas e esferas).

Loja (3)

Inventário (8)

Mapas (7)

Medalhas (7)

Esferas (3)

Link do post oficial de anúncio.

EVENTO LUA I by Laagaadoo and Chocodivo

Ah, pobres ratinhos...se perderam na floresta...eles deveriam saber que lá é perigoso...

"Dizem que ela é amaldiçoada..."

"Dizem que tem fantasmas lá..."

"Dizem que depois que você entra, não consegue mais voltar..."

"Dizem que tem bruxaria lá..."

Ah, bem...mas acho que agora já é tarde demais.

Loja (0)

Inventário (0)

Mapas (5)

Medalhas (1)

Esferas (0)

Link do post oficial de anúncio.

EVENTO LUA II by Albinoska and Bolodefchoco

O segundo evento LUA consiste em ajudarmos uma ratinha mexicana chamada Mirabella à concertar o Sasame, pinãta da cidade local! Para isso devemos procurar os retalhos de tecidos pela cidade até que a piñata esteja perfeita novamente! Por isso chame seus amigos e ajude à salvar o Dia de Los Muertos!

Loja (5)

Inventário (1)

Mapas (1)

Medalhas (1)

Esferas (1)

https://www.transformice.com/wp-content/uploads/2015/10/famille-drekkemaus.png

Criador do tópico: Bloom.
Nomes citados: Melibellule, Albinoska, Bolodefchoco, Laagaadoo e Chocodivo.
Tópicos: Paroles de Dev: Edição de Outubro, Galeria da Albinoska e Evento LUA: The Unknown.
Mais: informações gerais e/ou imagens foram retiradas da última live da Meli na TwitchTV.[/p

Guia dos Helpers

O evento de Halloween está de volta no Transformice! Trazendo muita gostosura e travessura para os ratinhos. E você? Está preparado para embarcar nessa aventura assustadora?

Como todos os anos, o evento de Halloween consiste principalmente na coleta de doces, vassouras, maçanetas e crânios de gato. Estes itens são obtidos a partir de cada mapa de Halloween do evento. Veja os mapas na próxima aba!

Atenciosamente,
Helpers BR & Jornalistas.

Ajuda no tópico: Bloom#6766

Gato Esqueleto

Neste mapa, você terá que trabalhar juntamente com todos os jogadores que estiverem na sala. Para derrotar o gato esqueleto e conseguir o crânio de gato, você deverá pressionar a barra de espaço para matá-lo com a varinha.

Mapa das Portas

Neste mapa você terá apenas 5 segundos para escolher a porta correta que lhe dará doces ou maçanetas; Caso você escolha a porta errada, você não ganhará nada e poderá morrer.

Flappy Mouse

Neste mapa você deverá usar a tecla W ou a seta pra cima para voar com a vassoura e você precisa coletar o número máximo de doces e vassouras ao decorrer do mapa. Mas tome cuidado, pois terá vários obstáculos que dificultará a coleta desses doces e vassouras. Você terá vidas ilimitadas neste mapa.

Mansão Von Drekkemaus

Neste mapa você terá 2 minutos para coletar o máximo de doces que conseguir. Você também encontrará alguns NPCS neste mapa, onde poderá trocar por recompensas.

Cassino do Drekkemaus

Neste mapa você verá 3 caça-níqueis e você poderá gastar seus doces neles. A primeira máquina custa 1 doce, a segunda máquina 2 doces e a terceira 3 doces.

Mansão Abandonada

Neste mapa você deverá pegar o máximo de doces possível, evitando assim os fantasmas e esqueletos que tentam te matar. Você também poderão adquirir o título «Vampiro» se digitar bonbon no baú que fica no final do mapa, ele está marcado no print acima! Boa sorte.

Mapa da Floresta

Neste mapa você deverá coletar o máximo de doces possível, evitando, também, os fantasmas e esqueletos que podem te matar!

Esfera	Objetivo
	Colete 50 crânios de gato
	Compre na Oracle por 150 penas de shaman (em qualquer sala village)
	Troque por 60 crânios de gato com Von Drekkemaus (mapa da mansão)

[/#Esferas]
[#Medalhas]

Medalha	Objetivo
	Coletar 50 maçanetas
	Trocando por 60 maçanetas com Buffy (mapa da mansão)
	Trocando por 40 maçanetas com Buffy (mapa da mansão)
	Trocando por 40 maçanetas com Buffy (mapa da mansão)
	Trocando por 40 crânios de gato com Von Drekkemaus (mapa da mansão)
	Troque por 40 crânios de gato com Von Drekkemaus (mapa da mansão)
	Troque por 20 vassouras com Voldemouse (mapa da mansão)
	Troque por 20 vassouras com Voldemouse (mapa da mansão)

Título	Objetivo	Número do Título
«Castanha»	Coletar 60 vassouras	426 (/title 426)
«Enfeitiçado(a)»	Coletar 50 vassouras	428 (/title 428 )
«Vampiro(a)»	Digitando "bonbon" no mapa de Halloween 2012, em cima do baú	287 (/title 287 )
«Torta de Abóbora»	Dando 5 maçanetas para Buffy (no mapa da mansão)	344 (/title 344)
«Bombom -»	Dando 10 maçanetas para Buffy (no mapa da mansão)	301 (/title 301)
«Suco de Abóbora»	Dando 20 maçanetas para Buffy (no mapa da mansão)	302 (/title 302)
«Caça-Vampiros»	Dando 30 maçanetas para Buffy (no mapa da mansão)	347 (/title 347)
«Lobisrato(a)»	Dando 10 vassouras para Voldemouse (no mapa da mansão)	412 (/title 412)
«Voldemouse»	Dando 40 vassouras para Voldemouse (no mapa da mansão)	371 (/title 371)
«Zumbi»	Dando 5 crânios de gato para Von Drekkemaus (no mapa da mansão)	346 (/title 346)
«Gasparzinho»	Dando 10 crânios de gato para Von Drekkemaus (no mapa da mansão)	343 (/title 343)
«Frankenmaus»	Dando 20 crânios de gato para Von Drekkemaus (no mapa da mansão)	300 (/title 300)
«Von Drekkemaus»	Dando 30 crânios de gato para Von Drekkemaus (no mapa da mansão)	307 (/title 307)
«Poltergeist»	Obtendo uma combinação de 3 cenouras na 3ª máquina de caça-níquel	304 (/title 304)
«Scooby-Doo»	Obtendo uma combinação de 3 cenouras na 1ª máquina de caça-níquel	372 (/title 372)
«O(A) Amaldiçoado(a)»	Obtendo uma combinação de 3 cenouras na 2ª máquina de caça-níquel	373 (/title 373)
«Doce ou Travessura»	Obtendo uma combinação de 3 pirulitos na 3ª máquina de caça-níquel	303 (/title 303)
«Caça-Fantasma»	Obtendo uma combinação de 3 bolas de canhões na 3ª máquina de caça-níquel	345 (/title 345)

Comparem e vejam. Não é só questão de levar em consideração meu perfeccionismo, mas sim pensar em como os tópicos ficaram diferentes. Será que eles não deveriam ter pensado antes nisso e me avisado que retirariam toda a narrativa que eu havia criado?

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#754

A falta de comunicação que citei, seria de; divulgação da equipe, movimento do tópico no fórum (pq parece q vcs só usam pra despedir ou apresentar membros), apresentação e informações mais passiveis sobre o jogo aos iniciantes, suportes dentro do próprio jogo para iniciantes entre outros..

Sei que vocês não são da "staff" e nem ligados ao atelier, mas se é uma equipe de Ajuda, deveriam cumprir com oque se propuseram em fazer.. lol

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#755

Oi! Tudo bem?

Então, vou explicar em tópicos o que foi dito por você:

Smokepurpp a dit :
A falta de comunicação que citei, seria de; divulgação da equipe, movimento do tópico no fórum (pq parece q vcs só usam pra despedir ou apresentar membros), apresentação e informações mais passiveis sobre o jogo aos iniciantes, suportes dentro do próprio jogo para iniciantes entre outros..

Sei que vocês não são da "staff" e nem ligados ao atelier, mas se é uma equipe de Ajuda, deveriam cumprir com oque se propuseram em fazer.. lol

1- Divulgação da equipe: Nós tentamos o máximo possível divulgar a equipe e interagir com a comunidade, mas não temos o recurso necessário para fazer isto com mais eficiência e intensidade. Sempre estamos tentando trazer atividades interativas para a comunidade.
2- Nosso tópico: Basicamente, nosso tópico, ele serve apenas para mostrar um pouco do nosso projeto, aceitar os feedbacks da comunidade em relação à equipe e fazer os anúncios. Aqui no fórum tem algumas regras e nós temos que seguir as mesmas. Este tópico não pode se tornar um chat contendo discussões/conversas desnecessárias por conta disto. Existem tais regras e nós jogadores não podemos quebrá-las.
3- Suporte aos jogadores iniciantes no jogo: Então, sabemos que grande parte dos jogadores não têm um grande conhecimento do fórum oficial do jogo e como usá-lo da melhor maneira. Porém, estamos trabalhando em projetos para levar tutoriais que só ficam no fórum para o jogo (através da programação Lua).

Se você tiver mais alguma questão, só perguntar. Você pode me chamar por Discord (Sufp#1460), por mensagem privada aqui no fórum ou jogo se preferir também.

Espero ter respondido corretamente os seus levantamentos acerca da equipe. Grato!

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#756

Eu só queria acrescentar uma coisa.

De ontem pra hoje, muitos comentários foram feitos aqui. Muitas críticas construtivas (que a equipe está discutindo e pensando na melhor maneira de implementar de forma à melhorar cada vez mais) foram feitas.

Eu só peço pra vocês lembrarem de uma coisa: a equipe tá sempre mudando. Muitos Helpers são novos, alguns saíram; vocês tem todo direito de não se identificarem com a formação ou com algum helper em específico, mas lembrem que a equipe é, assim como o Greedy falou, formada por 10 Helpers, fora os líderes. Nós somos uma EQUIPE, e qualquer antipatia relacionado a um membro em especifico não deveria ser atribuída ao grupo como um todo. É injusto e desonesto com os demais criticar a EQUIPE por não gostar de um helper em especifico.

Outra coisa importante de lembrar é que as pessoas mudam. É extremamente normal se arrepender de algo que aconteceu no passado. Então, qualquer feedback (pessoal e que não envolve a equipe) deveria ser discutida no privado, por favor. A gente tá trabalhando duro pra reerguer a equipe da melhor forma possível, então eu acredito que nenhum helper gostaria de ter questões negativas em aberto. Aproveito a deixa pra falar que, caso alguém tenha algum problema comigo, pode vir falar comigo e tentar resolver da melhor possível.

Eu peço que vocês, pelo menos, nos deem uma chance antes de julgarem nossas intenções e nosso trabalho baseado nos atritos pessoais que qualquer pessoa possa ter tido no passado. Só nesse começo de ano três novos helpers foram anunciados, eu incluída, e nós estamos fazendo nosso melhor pra crescer junto com a equipe.

O esforço dos líderes (tanto nacionais quanto internacionais) é impressionante. Não é fácil cuidar de um projeto como esse, com um alcance como esse, sem ter nenhum problema no caminho. É normal ter problemas de comunicação, e todo mundo que trabalha ou já trabalhou em equipe sabe que essa é uma das principais dificuldades. A equipe tá constantemente tentando melhorar nesse quesito, e eu espero que vocês tenham um pouco de esperança e paciência conosco!

A gente não vai desistir e esperamos que vocês também não. ♥ ♥ ♥

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#757

Só tenho uma coisa a dizer sobre a equipe, está perfeita, eu amo. Helpers vocês arrasam sempre, te amo lindossssss!!!!

#758

Por favor, não interprete errado, não estou te atacando e muito menos fazendo algo de ruim para você. Apenas quero esclarecer alguns pontos já que fiz parte da equipe junto com você durante alguns meses.

Ventriloca a dit :
Primeiro que tudo, vocês não deviam julgar coisas pessoais de uma pessoa no recrutamento da mesma... Se vocês tem um ódio pessoal contra alguém, isso vai empatar a entrada da mesma, porque vocês irão sempre buscar o porquê de você odiar essa mesma pessoa e o resto da equipa irá vos seguir, porque não querem criar "problemas". E se essa mesma pessoa poderia ser a mais valia para a vossa equipa (sendo neste caso profissional, responsável, maturo...)? Se vocês querem ser tratados como um grupo de respeito (e oficial, pelo visto, enfim lol), tenham a decência de seguirem as suas próprias regras...

Todos os formulários são lidos e interpretados e em nenhum momento julgarmos assuntos pessoais da mesma, sempre visávamos o jogo e fórum como um todo. Como o Rullexxxx citou. Outro ponto do seu texto que me chamou atenção; ninguém odiava ninguém, quando se tratava de opinarem nos formulários sempre haviam pessoas que expressavam seus pontos negativos e positivos e alguns seguiam e outros não, apenas isso mas tudo com base nas relações com os jogadores dentro do mundo da Atelier801.

Ventriloca a dit :
Segundo, não querendo explanar nada mas nessa altura mesmo eu via a maior parte dos helpers zoando no servidor e era a única coisa que faziam, única coisa que ficavam online para fazer. Nem se preocupavam se tinha evento ou se tinha algum assunto importante para resolver, para eles isso sempre ficava em último lugar. E vocês bem sabem que a razão que eu saí da última vez foi essa mesma. Enquanto eu tratava de assuntos importantes (com mais uma 1 pessoa, que não vou nomear) que deveriam ter o envolvimento inteiro da equipe, ficamos fazendo tudo sozinhos, enquanto alguns chegavam apenas para darem uma opinião sobre. Eu sei o que vocês vão falar "Ah mas uma equipe precisa dessas zoações, dessas amizades, blabla" - Me digam alguma coisa que eu não sei, na real. Mas quando existem assuntos importantes e mais, URGENTES, em que existe um prazo para ser entregue... Não fiquem brincando. Eu e provavelmente outras pessoas levam esse tipo de coisas muito a sério. Em vez de ficarem se preocupando com personificações, deveriam melhorar a "responsabilidade/comportamento" dos atuais membros, para que a equipe se aprimore constantemente... Dividir tarefas e não perguntar: Ah você quer fazer esse? Não? Ok
Porque assim, acabam sendo as mesmas pessoas pegando nos eventos e outras coisas sozinhos (e depois ainda dando o crédito para TODA A EQUIPA, O QUE É MENTIRA), o que é algo que uma equipa em geral não deveria deixar fazer.

Sério, você fala como se só você, apenas você se importasse com os helpers, que batalhava, vamos dizer assim, para o mesmo. E posso dizer com toda a razão que não, todos faziam algo lá dentro, seja ajudando, dando opiniões, sugestões e etc.Toda equipe existe um ou outro que está ausente por motivos pessoais e por esses não conseguia participar de algumas discussões no momento. E toda vez em que tínhamos algum dever urgente os que não estavam ausentes faziam de gato e sapato para arrumar e/ou dar opiniões.

Com base nisso, para mim, os helpers sempre foram uma equipe de respeito e transparência e a tendência é só crescer, confesso que não posso opinar sobre acontecimentos recentes pois não estou jogando mais o rato. Enfim, só tenho a agradecer a equipe e dizer que vocês vão longe. Não se deixem levar por prints e falsos players que só querem ver o mal.

#759

Pra que tudo isso se o lider já veio responder as críticas?? Meu deus..

#760

Boa sorte.

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